Hemat Gaji Pegawai di Restoran Kamu Pakai 3 Cara Efektif Ini!

Pengeluaran untuk gaji pegawai restoran adalah salah satu pengeluaran terbesar untuk operasional restoran.

Pengeluaran ini bisa lebih membengkak apabila kamu masih menerapkan cara-cara lama untuk membuat mereka bekerja.

Agar kamu bisa membuat mereka bekerja dengan lebih baik dan hemat gaji, kamu bisa menerapkan 3 cara ini!

3 Cara Efektif Hemat Gaji Pegawai di Restoran Kamu!

1. Gunakan QR Code

Perkembangan teknologi QR code bisa dikatakan sebagai teknologi yang paling membuat praktis segala aspek kehidupan, termasuk soal transaksi dan pembayaran di restoran.

Dengan satu QR code saja, pelanggan kamu bisa lihat menu restoranmu sampai bayar pesanan mereka cukup dengan scan saja.

Untungnya buat kamu, kamu nggak perlu hire banyak orang untuk jadi pegawai kamu. Pegawai yang sudah bekerja untukmu pun beban kerjanya bisa lebih ringan lagi. Mereka nggak perlu bolak-balik meja pelanggan yang ingin pesan dan bayar pesanan.

Di aplikasi Trofi sendiri, QR code menjadi salah satu aspek yang penting untuk beberapa fitur di Trofi. Fitur-fitur Trofi seperti self order sampai dynamic QR code memungkinkan lebih ringan dan mudahnya pegawai kamu dalam bekerja melayani para pelanggan kamu.

2. Terapkan Sistem Online Order

Kalau restoran kamu memang sejak awal dirancang untuk memenuhi pesanan secara takeaway atau online, maka sistem online order menjadi sesuatu yang harus diterapkan.

Pasalnya, kamu nggak mungkin mendorong orang untuk makan dine-in di restoran kamu. Oleh karena itu, sistem online order jadi keharusan.

Sistem online order ini membawa 2 keuntungan. Pertama, kamu bisa memaksimalkan keuntungan dari segi penjualan takeaway. Kedua, kamu nggak perlu hire pegawai restoran untuk bekerja sebagai kurir restoran. Hemat ongkos, hemat biaya!

3. Latihan Rutin

Nggak ada hal yang lebih penting bila dibandingkan latihan dengan rutin dan konsisten untuk para pegawai restoran kamu.

Restoran yang punya jumlah pegawai yang sedikit, namun dilatih dengan baik dan konsisten, akan jauh lebih efektif bila dibandingkan restoran dengan pegawai yang lebih banyak jumlahnya.

Untungnya, kamu bisa mempertahankan para pegawai terbaik kamu dan nggak perlu habis biaya lagi untuk hire pegawai restoran yang baru yang bisa jadi biaya hiring-nya lebih tinggi!